El pasado 30 de septiembre se celebró el ‘‘Día Internacional de las Personas Sordas’’, fecha promovida por la Federación de Personas Sordas, como un día especial para los más de 459.000 colombianos que, según la más reciente encuesta del DANE (2021), se autocalifican como personas con algún nivel de discapacidad auditiva.

Estamos convencidos de que en la diversidad está la posibilidad de encontrar nuevos y potenciales talentos que contribuyan al crecimiento y expansión de nuestra organización, por eso, y en línea con nuestro compromiso de contribuir a la construcción de una sociedad diversa e inclusiva, contamos con un programa de contratación y formación con el que ofrecemos oportunidades profesionales a personal que se encuentra en situación de discapacidad física, auditiva o cognitiva.

Actuar en línea con nuestro propósito como compañía y respondiendo a los objetivos que nos hemos trazado en nuestro pilar de Diversidad e Inclusión, nos llena de orgullo. Somos conscientes de la importancia de promover acciones que impacten positivamente en las comunidades, en especial a aquellas que han tenido históricamente mayores retos de formar parte del mundo laboral.

Para nuestro conocimiento, actualmente contamos en 23 de nuestras sedes con 53 colaboradores en situación de discapacidad; 40 con discapacidad auditiva, 4 con discapacidad física y 9 con discapacidad cognitiva.